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Bagatellen: Es ist angerichtet!
Spreeblick | December 29th 2009 by Johnny Haeusler
Es stimmt schon, wenn die Präsidentin des Bundesarbeitsgerichts Ingrid Schmidt sagt: Seit Jahrzehnten sagt die Rechtsprechung: Diebstahl und Unterschlagung auch geringwertiger Sachen sind ein Kündigungsgrund. Es gibt in dem Sinne also keine Bagate read more
Mobbing: Schmerzensgeld und Schadensersatz wegen Mobbing
Mobbing, Recht & Politik | December 8th 2009
Das Gericht verurteilte den Arbeitgeber zu einem Schmerzensgeld von 30 000 Euro. Außerdem muss er der Klägerin alle weiteren Gesundheits-, und sonstigen Schäden ersetzen. Der Arbeitgeber hat durch das Verhalten seines Geschäftsführers seine Für read more
Muster: Kündigung in der Probezeit durch den Arbeitgeber
Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin | December 7th 2009 by Andreas Martin
Muster: Kündigung in der Probezeit durch den Arbeitgeber -Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin- In der Probezeit kann der Arbeitgeber mit verkürzter Kündigungsfrist kündigen. Die Kündigungsfrist beträgt hier nur 2 Wochen und muss nicht zum Monatsen read more
Kapitalbeteiligung am Arbeitgeber: Verlust aus der Veräußerung…
Steuer-Nachrichten - Steuernachrichten | December 7th 2009
Haufe.de: Wird eine Kapitalbeteiligung am Arbeitgeber bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses veräußert, so führt der hierbei entstehende Verlust nur dann zu Werbungskosten bei den Einkünften aus nichtselbständiger Arbeit, wenn er in einem eink read more
Kündigung per E-Mail wirksam?
Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin | December 1st 2009 by Andreas Martin
Kündigung per E-Mail wirksam? Die geschäftliche Korrespondenz per E-Mail nimmt immer mehr zu. Verträge kann man (fast immer) per E-Mail schließen, weshalb nicht auch das Arbeitsverhältnis per E-Mail kündigen? Arbeitgeberkündigung per E-Mail mà read more
Gilt der Kündigungsschutz bei Schwangerschaft auch schon in der…
Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin | November 28th 2009 by Andreas Martin
Gilt der Kündigungsschutz bei Schwangerschaft auch schon in der Probezeit? Wird eine Frau in der Probezeit schwanger, dann kann man nicht kündigen? Das Arbeitsverhältnis läuft unbefristet weiter? Wie so häufig in juristischen Dingen kommt es dar read more
Wann gibt es Bildungsurlaub?
Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin | November 27th 2009 by Andreas Martin
Wann gibt es Bildungsurlaub? Der Bildungsurlaub soll den Arbeitnehmern die Weiterbildung auch während der Arbeitszeit ermöglichen. Der Arbeitgeber hat den Arbeitnehmer bezahlt freizustellen, wenn dieser einen Anspruch auf Bildungsurlaub hat. Wo ste read more
Kündigung in der Elternzeit möglich?
Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin | November 26th 2009 by Andreas Martin
Kündigung in der Elternzeit möglich? Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin Wer sich in der Elternzeit befindet, ist sicher? Hört man doch immer oder nicht. Gilt dies nur für die Elternzeit und/oder auch danach? Kündigung während der Elternzeit Währ read more
Klage auf Abfindung oder Kündigungsschutzklage?
Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin | November 22nd 2009 by Andreas Martin
Klage auf Abfindung oder Kündigungsschutzklage? Der Arbeitnehmer, der eine Kündigung erhält, meint häufig, dass er auf Abfindung klagen müsse. Dies ist falsch. Lesen Sie hier warum! Klage auf Abfindung bei Kündigung? Obwohl beim Erhalt einer Kà read more
Abmahnung durch den Arbeitgeber- Rat zum Nichtstun?
Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin | November 20th 2009 by Andreas Martin
Abmahnung durch den Arbeitgeber- Rat zum Nichtstun? Der Arbeitnehmer,der eine Abmahnung vom Arbeitgeber erhalten hat, möchte meist sofort reagieren und gegen diese Abmahnung – am besten mittels eine Klage – vorgehen. Dies ist häufig abe read more
